商連協って何！？って声が聞こえてきそうですが、
正式には“八戸中心商店街連絡協議会”という如何にも
長くて面倒くさそうな名前の団体があります。
実は私たちユートピアの会もこの団体の会員となっています。
意外に思われるかもしれませんが、十三日町にユートピアビルを
構える私たちは立派な『まちづくり』を考える組織の一員なのです。
一昨日その会の全体会議が開催され、役員の改選とセミナー、
そして懇親会が開催されました。
んッ？最後の画像、新会長の挨拶の一枚ですが、皆さん
どっかで見たことのあるお顔じゃありませんか？笑
そうユートピアのイベントでいつも音響をやってくれてる
松井さん、通称マッちゃんです♪ 彼は私の同期で、
幼稚園からのお付き合いなんです。六日町の真ん中で
たばこ屋さんとライブハウスをやってます。その彼がこの度
商連協の新会長となりました。とっても嬉しい気持ちです♪
彼には今年も夕涼み会、みほの夏まつりの音響を頼んでます。
会った時はどうぞ『マッちゃんさん！』とでもお声掛け下さいマセ♪
イベント開催には悪天候は付きもので、特に始末の悪いのは強風ではないでしょうかテント、展示物まで吹き飛ばし必死に堪える人々をこれでもか！と何回も繰り返し襲ってきます。イベントを狙って襲う天気に口々にどうしてこの時だけ天気が悪いの？と単純な質問に、答え慣れた話をするのが自分の務めと勝手に思いながら話すのは、土日やるからでしょう、本来土日は労働者の休日で平日は労働し易い天気で、土日を狙って荒れると言う理論に聞いている人は皆薄笑いを浮かべどこ吹く風の悟りの様でもある。
しかし、職業柄そんな弱気を言ってられない人集めと売り上げはテナントさんと協力頂いた皆さんの期待であり天気の生には出来ない。普段から言っている事三つ、人の生ににするな、自分の出来る事の一生懸命、言いづらい事を言う勇気、が実現力となった時運が開け天気も味方するのです。特に悪天候のもっとも好む物は言い訳だそうです。
人の心理を試しているのか梅雨さんやはり今日もか、折角の市営バスそしてはち子さんの企画は雨に流されるのだろうか？それぞれの期待を背負ったスタッフ達の心意気も試されている。にわかに明るさを感ずる空にはかすかな努力の安堵感が広がり一斉に動き出す人の群れ。黄色の美女を紹介された「はち子」と言う、初めて見るその子に私にはその上の「きゅう子」に見えますと褒めたつもりでしたが、彼女？っと言う感じでしたがまあーまあーで済ませたが背中にその視線を感じながら活気がみなぎる会場にスタッフ達の不安と努力の痕跡を感じながら車に乗った。
明日は皆の頑張りを期待しようと自分に言い聞かせて、先ほどの背中の視線を整理したらまずい事に気が付いた。例の「きゅう子」九で縁起が悪かったのでした。
ゲラゲラ〇ー！ゲラゲラ〇ー♪fｈuー！fｈuーu！！
福祉の駅に妖〇ウォッチに来たぞー
JK（女子高生）にも人気のクレープ屋さんの前で、まさかの…クレープウォッチか…？
いやいや、クレープ屋さんを横目に…オレっちクレープ食べたいニャンと言いながら
お～っ、やっぱ、さすがジ〇ニャン、妖〇ゲットかぁ？
ただ今、人間に憑依したジェントルマンＳじぃをウォッチイング！！
長電話好きで憑依されると携帯電話代が半端ない事になるのです(笑)
今回のセールは福祉の駅がとてもにぎやかです💛
11日の日曜日も開催
予報では天気が良いらしく私も子供を連れてジ〇ニャンをタブレットにウォッチ
焼き鳥もGood(＾ｗ＾）Gシンプルだけど手作り感があって味もいい
せんべい汁もあっさりでおいしい、そばどんぶりにたっぷり入って300円だし
話題の冷やし甘酒は格別においしいよ！！
無いのは？ えっ？ イケメンですか？
何をおっしゃる。居ますって(;^_^A
福祉の駅で働いている利用者 Ｉ さん。さわやかな笑顔の素敵な好青年ですよ☺
昨日のお昼休み、利用者のＮさんとキャッチボールをしました。
何年振りかでやりましたが、力が入るとワンバウンドになり、少し
力を抜くとＮさんのところへボールが届きました。
Ｎさんは、私が取りやすいところへ返球してくれます。
私は、体の使い方のバランスが悪いのと、ボールのリリースポイントに
バラつきがあるからか、安定感がありません。
「ウーン、太りすぎか・・・まずいな」
なんて、考えながらも心地のよい汗をかきながら、
昼休みの終了が近づき、Ｎさんに
「又、一緒にやろうね！」
と声をかけると
「やろう。又やろう。」
と返事をもらいました。
天気の良いお昼休みの楽しみが増えました。
今回は新潟県阿賀野市にある、隊員の方の事業所を見学させていただきました。
最大の難関、新幹線を乗り換え、無事に集合場所に集合できた・・・
・・・のは集合時間ギリギリ５分程前。
時間に余裕があったはずなのに、新潟駅構内が工事中だったため、
表示が複雑になっていて迷ってしまいました・・・反省。
今回は利用者の工賃５万円を目指して頑張っている事業所さんでした。
何のために工賃アップを目指すのか？
Rちゃんという利用者のおばあちゃんの言葉に心を動かされ、
目標達成には至っていないけれども、現在進行形努力を続けている
施設長さんやスタッフの頑張りと思いに心を打たれました。
お話しの中で、もう無理なんじゃないか、
何度か目標を下げてしまおうと思ったこともあったと・・・
けれども今は、『目標達成まで絶対にあきらめない』という強い意志を感じました。
私も見習わなくちゃ！
うちの目標はまず平均工賃月３万円！
３年計画ですが、今年の４月にスタートしたばかり。
すでに２ケ月が経過しましたが、生産活動は目標達成していない部門も・・・
数字を振り返ることの大切さ、達成できなかった原因を探る大切さを
これからもスタッフ全員が意識しなければ目標達成には到達しません。
さっそく月曜日部門毎に確認しなくっちゃ！
